소규모 인테리어 회사가 노동 계약서에 서명할 수 있습니까?

소규모 인테리어 회사는 노동 계약을 체결할 수 있다. < P > 소규모 인테리어 회사는 노동계약을 체결할 수 있다. 소규모 인테리어 회사는 임대 관계가 없어 노무파견에 속하지 않아 노무파견 계약 체결에 적합하지 않다. < P > 인테리어회사가 계약서에 서명할 때 주의사항: < P > 소비자는 인테리어계약서에 서명하기 전에 인테리어회사의 영업허가증을 확인해야 합니다. 인테리어 계약을 체결하는 과정에서 소비자는 회사의 명칭, 즉 계약상의 청부업체 명칭이 인테리어 회사 영업허가증의 명칭과 일치해야 하며, 일부 불법 경영자를 경계해야 한다. 계약 중 쌍방이 합의한 후에 작성해야 할 항목은 가능한 빠뜨리지 않도록 한다. 계약서에 서명한 후 인테리어 회사 공인을 찍어야 한다.