채용 프로세스:
병역등록에서 적령청년이 읍가에 설치된 병역등록소에 가서 병역등록을 했다. 본인은 정해진 시간에 직접 신청할 수는 없지만, 다른 사람에게 신청을 의뢰할 수 있습니다.
예정 대상을 결정하고, 향진, 거리 또는 기업사업 단위는 현 징병 사무소에 적령청년을 예정 대상으로 추천하고, 현 징병 사무소는 심사를 진행해야 한다.
징용 대상의 관리는 읍 거리 현 인민무장부가 관리하고 교육한다.
청년 신병 확정 (등록), 향진 거리, 현 징병소는 예정 대상에서 인선을 확정하여 청년 신병이라고 부른다.
초심, 초심, 향진, 거리 무장부가 응모 청년에 대한 신체검사, 정치심사, 초심, 초심 결과 현 징병사무실에 보고한다.
신체검사는 현 징병사무실에서 청년 신병을 통일적으로 조직하여 신체검사를 실시한다.
정치심사, 현 징병사무소 조직에 의해 합격자에 대한 정치심사를 진행하다.
사병의 비준은 현 징병사무실에서 신체검사와 정심 합격자에 따라 우등으로 병사를 채용한다.
옷을 발급하고 신병이 출발하기 2-3 일 전에 옷을 발급하다.
신병 인수인계, 현 징병소는 신병이 출발하기 전 1 일 집중해서 수신부대와 인계한다.
신병의 시동은 철도 운송 계획에 따라 정해진 시간에 진행해야 한다.
확장 데이터:
채용 조건
3 졸업증 사진에는 호적 신분증과 사본 1 인치가 무장부 현장에 등록돼 불합격 증명서가 현장에서 거부됐다.
모집한 청년들은 중학교, 고등학교 (직고, 중등학교, 기술학교 포함) 이상 문화 수준, 고등학교 이상 문화 수준 기업 직원 (근로자, 관리원, 기술자 포함), 고등학교 이상 문화 수준 기업 사업 단위 직원, 비학력 교육 민영 고교생, 고교에서 받은 무학력 학생, 각종 수능 학원에서 공부하는 청년 청녀 모집은 그해 일반고 졸업생으로 제한된다.
징병 연령은 청남 18 세에서 20 세 사이입니다. 고등학교를 졸업한 청년, 기업직원, 나이 2 1 도 채용할 수 있습니다. 본인의 뜻에 따라 전문대 이상 최고 학력은 23 까지 완화될 수 있다.
청녀 17 부터 19 세. 전문대는 23 세, 본과는 24 세이다. 징병소 책임자는 입대 청년 외모에 대한 요구, 즉 염색머리, 눈썹, 문신, 흉터, 코고리 등을 언급했다. 군대에 가는 것은 허락되지 않을 것이다.
군대는 군인의 진지함을 유지하기 위해 엄격한 요구, 특히 군사력과 규율 방면에 있어서 특수한 기구이다. 직접 사관이 되는 조건: 사관 모집 대상은 중 (고) 급 직업기술학교 (학원) 훈련을 거쳐 국가가 수여하는 초 (중) 급 이상 직업자격증을 취득하고 해당 전공을 가진 남성 시민이어야 한다.
기본 조건은 다음과 같습니다.
(1) 정심, 신체검사는 시민복무 현역에 응한 정치, 신체조건에 부합한다.
(2) 중등직업기술학교 졸업생은 국가가 발급한 초급 이상 직업자격증을 취득하고 본 전문직 1 년 이상에 종사해야 한다. 전문대 이상 학력은 반드시 국가가 수여하는 중급 이상 직업자격증을 취득해야 하며, 대졸 졸업생을 모집할 수도 있고, 기업사업 단위의 전문 기술자를 모집할 수도 있다.
(3) 나이는 일반적으로 만 25 세를 넘지 않는다. 부대에 특별한 필요와 기술자 직업자격증이 있는 경우 만 27 세까지 완화할 수 있다. 원래 규정에 비해 연령이 다소 낮아졌다. 원래 규정은 나이는 보통 만 28 세를 넘지 않는다는 것이다. 군대는 특수 전공이나 기술자, 고급 기술자 직업자격증이 필요한 경우 연령을 만 30 세로 완화할 수 있다.
바이두 백과-징병