1, Huaqing 중학교에서는 교직원들이 질서 정연하고 안정적인 근무 환경에서 일할 수 있도록 훌륭한 관리 제도와 규범적인 운영 메커니즘을 갖추고 있습니다.
2. 중국청중학교로부터 팀워크, 상호 지지적인 분위기 조성에 주력해 안정적인 사제관계를 맺고 직원 이직률 통제에 긍정적인 영향을 미쳤다.
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