보안 관리 방법
제 1 장 보안 목표
첫 번째: 회사의 안전 목표: 근로자의 사망과 비인사사망을 근절하는 것입니다. 외래노동력의 노동으로 인한 사망을 근절하다. 기계 장비나 화재가 없어 경제적 손실이 5 만 원 이상인 사고. 연간 중상율은 0.5‰ 이하로 통제된다. 연간 상해율은 3‰ 이하로 통제되어야 한다. 현지안감 부서가 비판이나 업주가 안전상의 이유로 건물을 던지거나 철거했다고 통보하지 않도록 해야 한다.
제 2 장 안전 책임제
제 2 조: 회사는 안전생산책임제를 실시하고, 회사 지도자와 각급 인원의 안전업무에 대한 직무책임을 명확히 하고, 전원, 전 과정, 전방위적인 안전관리를 실시한다.
제 3 조: 회사 관리자는 회사의 안전 업무에 대한 전반적인 리더십 책임을 진다. 주관 지도자는 회사의 안전 업무에 대해 직접 지도 책임을 진다. 안전 품질 감독부는 분관 지도자의 지도 하에 관리 책임 범위 내의 안전 업무를 관리한다. 프로젝트 관리자는 본 프로젝트의 안전 생산의 제 1 책임자이며 본 프로젝트의 안전 생산에 대해 전면적인 책임을 지고 있습니다. 회사의 모든 수준에서 직원의 주요 책임:
회사 관리자:
1, 국가, 지방 및 상급자의 안전 생산 및 노동 보호에 관한 법률 및 규정을 진지하게 시행합니다. 안전관리기구의 설립과 인원 등 자원의 배치를 책임지고 안전관리의 정상적인 시행을 보장하다.
2. 공사 생산을 계획, 배치, 검사, 요약, 평가할 때 안전작업을 중요한 내용으로 의제에 포함시킨다. 안전, 이익, 공사 기간, 진도의 관계를 정확하게 처리하여 서로 조화를 이루다.
안전 생산 목표를 달성하기 위해 안전 생산을 조직하십시오.
경영진 리더십/수석 엔지니어:
1, 국가, 지역, 산업 및 소유주 및 상급자의 안전 방침, 정책, 규정, 기술 사양 및 제도를 진지하게 관철합니다.
2. 각 프로젝트 시공 임무의 개황을 숙지하고, 프로젝트의 중점과 난점 공사를 숙지하며, 각종 안전규정제도와 각종 안전기술조치의 유효성을 검토하고 집행 상황을 점검할 책임이 있다.
3, 정기적이거나 전문적인 안전검사를 조직하여, 존재하는 중대한 사고의 숨겨진 위험을 연구하고 해결하다.
4. 중대 사상자 사고 조사 처리를 조직하고, 개선 조치를 제정하고, 시행을 감독한다.
프로젝트 관리자:
1, 프로젝트 부서 안전 관리 기관 및 안전 관리 규정 제도를 수립하고 개선하여 프로젝트 계약에 따라 합리적으로 생산을 조직합니다.
2. 본 공사의 안전 관리 목표를 결정하고 인력 자재 설비 자금 등 생산 요소를 합리적으로 배치해 표준화 현장 시공을 조직한다.
3, 공사 현장의 안전을 검사하고, 시공 생산의 문제점을 제때에 해결하고, 사고의 숨겨진 위험을 없애다.
4. 안전기술조치와 노동보호조치를 제정하고 시행하고, 안전보호를 잘하며, 노동조건을 지속적으로 개선한다.
5. 직원에 대한 안전 지식, 안전 기술 운영 절차 및 노동 규율 교육을 자주 실시하여 근로자의 안전 생산 의식과 운영 기술을 지속적으로 향상시킨다.
6. 외래노동보장관리의 규정에 따라 외래노동보장관리를 엄격히 한다.
7. 응급구조를 조직하고 사고 원인을 분석하고 시정과 예방조치를 제정하고 실시한다.
안전 옴부즈맨
1. 상급자의 안전 업무에 대한 요구에 복종하고, 안전 생산 규칙과 각종 안전 기술 규범을 숙지하며, 시공 현장의 안전 생산에 대한 책임을 진다.
2. 공사 현장 지역의 모든 안전보호시설, 안전표지 및 경고판의 설정을 점검하고 관리하며 노동안전감찰통지서와 위험고지서를 조직하고 보완한다.
3.' 삼공' (공전 교부, 공중 검사, 사후 총화) 제도를 실시하여' 삼위반' (위법 지휘, 위법 작업, 노동규율 위반) 을 근절하다.
4. 각종 안전활동을 적극 전개하고, 매주 안전검사 작업을 열심히 하고, 문제를 발견하면 제때에 처리하거나 보고한다.
5. 산업재해는 상세히 기록하고 제때 보고해야 하며, 인원을 조직하여 신중하게 분석하고, 예방조치를 제시하고, 중대한 사상자는 보호와 구조작업을 잘 하고, 제때에 보고해야 한다.
안전 품질 감독부
1, 상급 안전 생산에 관한 방침, 정책, 법령을 관철하고 시행을 잘 한다.
2. 회사의 안전 관리 조치 및 규정 제도를 제정, 개정 및 발표합니다.
3. 회사의 안전 생산 계획을 제정하고, 제때에 안전 업무 상황을 분석하고, 사고 예방 조치와 건의를 제기하고, 검사 집행 상황을 감독한다.
4, 건설 현장 검사에 깊이 들어가 안전 생산과 관리를 독촉하고, 전면적인 안전검사를 조직하고, 시정 조치를 제정하고, 사고의 숨겨진 위험을 제거하도록 독촉한다.
5. 회사를 조직하여 안전업무경쟁과 평가 활동을 전개하고, 안전상벌을 실시하고, 안전업무와 좋은 일을 대대적으로 홍보하고, 직원의 안전교육과 기술훈련을 마련하여 특수한 직종의 노동자들이 자격증을 가지고 직무를 수행하도록 보장하다.
6. 시공사고의 긴급 구조, 응급구조 및 조사를 조직하고, 처리의견을 제정하고, 사고 재발을 방지하는 조치를 취한다.
제 3 장 안전 교육 및 안전 검사
제 4 조: 안전 교육 및 기술 훈련 시스템 구축
1, 회사는 특수 직종 근로자의 자격증 보유 실태에 따라 해당 안전 생산 교육 프로그램을 개발하여 관련 인원이 교육에 참가할 수 있도록 준비한다.
2.' 3 급 안전' 교육, 특수작업교육, 특수조건 하에서 작업교육과 정기안전교육을 실시하고 교육기록을 잘 한다. 공사 전에 회사 프로젝트부는 최소한 세 번의 안전 기술 지식 학습을 조직하여 시공사가 본 직종의 안전 기술 조작 규정을 숙지할 수 있도록 하였다.
3. 교육의 내용은 주로 안전사상, 안전관리지식, 안전기술지식, 전형적 경험과 사고교훈, 그리고 새로운 안전지식교육, 고온방서, 겨울 난방안전, 공휴일안전교육이다.
4. 신규 근로자에게 새로운 설비, 신기술, 신공예, 일자리를 바꿀 때 먼저 훈련을 하고 시험에 합격한 후 자격증을 소지해야 한다.
제 5 조: 안전 검사 제도를 고수하다.
1. 회사와 프로젝트부는 한 달에 한 번 안전검사를 조직하고' 세 가지 일' 제도를 견지하며' 세 가지 위반' 을 근절하고' 세 가지 방임' 원칙을 시행한다.
2. 안전검사 내용: 사고, 관리, 검사 제도, 현장, 숨겨진 위험, 정비, 중점 부위 확인, 중대 위험원 확인, 법에 따라 각종 위반 행위를 엄숙히 처리한다.
3. 안전검사 형식: 안전품질감독부 조직, 프로젝트부 책임자, 안전원, 시공사가 참가한다. 회사 안전품질감독부는 공사 현장의 실태와 상급검사가 실시한 안전활동을 결합해 비정기적인 안전검사를 실시한다.
제 4 장 현장 안전 관리
제 6 조: 건설 안전 준비 수용 시스템 구축. 공사가 시작되기 전에, 회사 안전 품질 감독부는 안전 준비 작업에 대한 검사 검수를 조직하고 합격을 확인한 후에야 공사를 시작할 수 있다. 검수의 내용은 시공 조직에 안전한 생산, 문명 시공의 콘텐츠 설계가 있는지 여부이다. 안전 생산 책임 시스템이 수립되었는지 여부; 보안 목표가 확정되었는지 여부 현장 시공 기계 설비가 검수 합격인지, 안전 기술 규격에 부합하는지 여부; 안전 보호 시설이 마련되어 있고 요구 사항을 충족하는지 여부 건설 프로그램이 서면 안전 기술을 제출했는지 여부; 각 공정이 적절한 안전 조치를 마련했는지 여부 특수 작업자가 훈련을 받고 인증을 받았는지 여부; 시공 중 발생할 수 있는 위험에 대한 목표 예방 조치가 있는지 여부 건설 안전 표지판이 필요에 따라 설정되었는지 여부 등.
제 7 조: 건설현장 안전관리제도 수립, 간판공사 실시, 안전소유자 명확화, 시공자재 및 도구 쌓기, 안전요구 사항을 충족하는 전력선 설치, 각종 안전보호시설이 완비되고 믿을 수 있도록, 도로의 원활한 흐름을 유지하고, 현장을 깨끗하게 유지하고, 정기적으로 점검유지 보수한다.
제 15 조: 장비 관리 및 사용 강화. 각종 기계 설비가 인체에 손상을 입히기 쉬운 부위에는 반드시 효과적인 안전보호장치를 설치하고 관리, 사용, 조작 및 수리 제도를 세워 기계 설비 고장과 인신상해 사고를 방지해야 한다.
제 16 조: 현장 배전실과 케이블에는 안전보호가 있어야 하고, 지휘자는 안전감독소와 감독 승인 후 실시해야 한다. 고공 작업 안전 시설이 완비되어 있고, 외벽 비계에는 상세한 시공 방안이 있다.
제 17 조: 각종 인화성 및 폭발성 물품의 저장, 운송 및 사용 관리 제도를 엄격히 집행하여 안전보호와 응급조치를 실시한다.
제 7 장 외국 노동 서비스의 안전 관리
제 15 조 대외 노무는 반드시 안전 계약 관리를 실시해야 한다.
첫째, 하청업체를 평가할 때 안전 관리 수준을 동시에 평가하고 자격을 갖춘 하청업체를 선택한다. 그것과 체결한 시공계약에서는 반드시 안전생산책임제와 안전상벌에 대한 명확한 규정이 있어야 한다.
둘째, 회사는 노동계약을 체결할 때 노동보험, 노동보호, 노동규율, 위약책임, 쌍방의 권리의무 등의 조항을 명확히 하고 전체 직원의 안전관리에 포함시켜야 한다.
제 16 조: 공사 지휘부는' 건축법' 에 따라 공사 현장의 안전에 대해 책임을 진다. 총청부업자는 시공 총청부 규정을 시행하여 대외노무의 안전관리를 강화했다.
첫째, 본사는 프로젝트 하청업체의 안전 생산을 감독하고 관리해야 한다.
둘째, 하도급 기관에 건전한 안전보장체계를 확립하고 안전관리기관을 설립하고 안전관리원을 갖추도록 촉구하는 것이다. (윌리엄 셰익스피어, 안전관리원, 안전관리원, 안전관리원, 안전관리원, 안전관리원) 특히 하도급 기관의 각급 지도자, 안전관리원, 특수직종 근로자의 안전교육과 기술훈련을 감독하려면 먼저 훈련을 한 후 자격증을 소지해야 한다.
셋. 검사 하청 기관이 건설 현장 안전 표준화 관리를 적극 전개하고, 안전 생산 검사 활동을 전개하고,' 삼공' 안전제도를 시행하고, 회사와 동시에' 안전월',' 노동경쟁',' 안전준수 공사장 건설 등을 실시할 것을 독촉하다.
넷째, 하청업체의 안전자료 관리를 감독하고, 시공조직 설계 방안을 승인하고, 효과적인 안전기술조치를 제정하고, 시공생산에서 진지하게 실시한다.
제 8 장 사고 보고 및 처리
제 18 조: 사고 보고. 두 명 이상의 부상 사고가 발생했다. 1 사람 이상 중상사고 또는 각종 사망사고 우리 회사가 주요 책임을 지고 있는 기업 외부 사상자, 인명피해는 없지만 경제적 손실은 5 만원 이상인 사고에 대해 사고 단위는 즉시 각종 택배 방식으로 회사에 신고해야 한다. 잠시 원인과 책임을 규명하기 어렵다면 사고 요약 상황도 회사에 보고하고 원인과 책임을 규명한 뒤 보충보고를 해야 한다.
제 19 조: 사고 조사. 사고 발생 후 회사 안전 경영진은 상급 부서 사고 조사팀에 협조하여 조사를 진행했다. 사고의 원인, 과정, 인명피해 및 경제적 손실을 규명하고 책임을 확정한다. 사고 처리 의견 및 예방 조치 제안을 제출하십시오. 사고 조사 보고서를 작성하다.
제 20 조: 사고 처리. 각종 사고가 발생할 경우 각 부서는 조사 보고서를 에스컬레이션할 때 해당 인원에 대한 처리 의견을 제시하고 본 부서의 책임자가 이끄는 검사서, 사진, 사고 현장지도를 첨부해야 한다. 공사 공사로 교통사고, 인명피해가 발생한 경우, 상술한 규정 외에 현지 공안교통경찰부의 사고 판결서 및 관련 부서의 증명서도 첨부해야 한다. 안전, 불법 조작 또는 실직으로 인한 사고를 소홀히 한 경우, 사고 단위 책임자와 직접책임자에 대해 국가, 상급, 그룹 회사의 관련 규정에 따라 경제처벌과 행정처분을 해 범죄를 구성하며 사법기관에 넘겨 형사책임을 추궁한다. 사상자 청구는 일반적으로 15 일 이내에 완료됩니다. 특수한 상황은 상부에서 규정한 시간에 종결해야 한다.
제 21 조: 엄격한 사고 보고 및 사고 통계 규율. 지휘부는 상급 규정에 따라 사고 보고와 사고 통계를 엄격하게 처리하고, 절차에 따라 제때에 정확하게 보고하고, 사고 통계 보고서를 작성해야 한다.
제 9 장 보상과 처벌
제 23 조: 판결. (1) 제남시 표준화 현장, 국' 안전표준화 현장 선진단위' 를 취득하고, 본사는 안전관리원 1 만원, 건설팀 4000 원을 장려합니다. (2) 본부의 다양한 안전 작업 목표가 달성되었습니다. 연말에 본부는 안전관리인에게 1 인당 보상10.5 만원, 시공팀은 5,000 원을 장려했다. (3) 본사 이상 안전기준 선진공사장 단위, 본사는 안전관리원 1 인당 1800 원을 한꺼번에 인센티브로 시공반에게 6000 원을 준다.
제 24 조: 본부에서 사고가 발생하여 아래 기준에 따라 경제처벌을 실시한다.
1. 한 번 사망 3 명 이상 사고, 1, 부상자당 1 명, 시공대 벌금 5000 원, 지휘부 안전책임자에게 벌금 500 원, 다른 안전관리인에게 벌금 300 원.
2. 산업재해 발생, 중상당 1 사람, 시공팀에 벌금 10000 원, 1 회 처벌 지휘부 안전책임자 600 원, 기타 안전관리원 400 원.
3. 발생 1 또는 2 명이 인공사망사고로 사망 1 인당 시공팀에 2 만원의 벌금을 부과하고 지휘부 안전책임자 800 원, 기타 안전관리원 500 원을 한꺼번에 처벌한다.
4. 1 회 사망 3 명 이상 사망 사고가 발생, 사망 1 사람 당 건설팀에 벌금 4 만원, 지휘부 안전책임자에게 일회성 벌금 1 만원, 기타 안전관리원 1 인당 600 원.
5. 중대한 경제적 손실 사고에 대한 경제적 처벌. 기계설비와 화재사고가 발생하여 책임팀이 경제적 손실을 배상하고 시공팀은 일회성 벌금 10000-20000 원, 안전책임자 벌금 500- 1000 원, 기타 안전관리원 1 인당 500 원을 배상했다.
6. 각종 사고 책임자에 대한 처벌은 안전책임자에 대한 처벌액의 두 배가 되어야 한다.
7. 이상 상벌은 본부 안전지도팀이 통지하고, 주관지도자가 확인한 후 재무부가 시행을 책임진다.
제 10 장
제 25 조 이 방법은 2002 년 4 월 1 일부터 시행되며 안전감독부가 해석한다.
한 국제 의상