최근 진로설계사인 한 고전교사의 강의를 들었는데, 그는 전염병 이후 진로 개발 선택에 대한 몇 가지 근본적인 논리를 공유했습니다.
여기에 고전 선생님들의 강의 내용을 모아 여러분께 전해드리고자 합니다.
이것이 당신에게 경력 개발 사고에 대한 영감을 줄 수도 있기를 바랍니다.
"영혼을 위한 세 가지 질문"
1. 당신의 직업이 기계로 대체될 것인가?
2. 귀하의 업무가 아웃소싱될 예정입니까?
3. 귀하의 업무는 점점 더 복잡한 문제를 해결하는 데 중점을 두고 있습니까?
마이크로소프트, 두 명의 식인종에 대한 농담
마이크로소프트에는 계속해서 사람을 잡아먹지만 한 번도 발견되지 않은 두 명의 식인종이 있다.
어느 날 식인종이 잡혔는데 식인종 중 한 명이 다른 사람에게 말하지 않았습니까? 먹고 싶은 것은 무엇이든 먹을 수 있지만 유용한 사람은 먹을 수 없습니다! 프로그래머와 제품 관리자를 무심코 먹으면 발견되지 않지만, 청소부 아줌마를 먹고 싶다면 발견됩니다.
중요한 문제는 기계가 점점 사람을 닮아가고 있다는 것이 아니라, 사람이 점점 기계를 닮아가고 있다는 점이다.
책을 너무 많이 읽었다는 사람이 많다. 많은 진리를 이해하지만 여전히 이 삶을 잘 살기는 어렵습니다.
좋은 삶을 살기 위해 책을 읽는 것이 가능한가요?
우리는 권력과 지위, 명예와 부를 쫓기 위해 평생을 보냅니다.
'이름'은 영향력을 나타내며 가치를 창출합니다. 영향력의 전제는 내가 다른 사람에게 영향을 미치는 것이고, 다른 사람이 당신의 영향을 받는다는 전제는 내가 가치를 창출한다는 것입니다.
'이익'이란 돈을 버는 것이기도 하고, 가치를 창출하는 것이기도 합니다.
우리는 지속적으로 결과를 창출하고 다른 사람들에게 가치 있는 사람이 되는 법을 배워야 합니다.
1년에 100권을 읽는 사람도 있습니다.
읽고 싶은 책이 업무에 도움이 될까요?
다른 사람을 위한 결과를 만드는 것과 관련이 있나요?
?경력의 본질은 지속적인 사회적 교류입니다
?발달의 논리는 지속적인 성인의 자아실현입니다
내적 성장과 외적 성취는 무한대를 구성합니다 수학: 8
야구 게임 모델과도 유사합니다. 1루, 2루, 3루, 4루를 통과해야 점수를 얻을 수 있습니다
모양은 다음과 같습니다. 나비의 날개처럼, 나비효과처럼 날개를 펄럭이는 것만으로도 인생에 큰 영향을 미치고 인생이 바뀔 수 있습니다.
물리적 개념인 전이(Transition)는 전자가 여기되었을 때 낮은 에너지 상태에서 높은 에너지 상태로 전이되는 것을 나타냅니다.
낮은 에너지가 계속 반복되면 경력이 정체됩니다.
사람의 인생에는 도약의 기회가 세 번 있다
1. 생존기간 직업
기간 : 0~5세 (22~27세)
주요 단계:
?역량을 향상하고 결과를 창출
?신뢰를 얻고 긍정적인 순환을 형성
피해야 할 함정:
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지출을 통제하고 가능한 한 빨리 순환에서 벗어나세요
재정적 독립은 생존 기간이 끝났다는 것을 의미합니다.
부유한 2세들이 스키를 배워도, 가장 좋고 가장 비싼 장비를 갖추고 있어도 배우지 않으면 넘어진다.
신뢰는 눈덩이와 같습니다.
다른 사람들이 당신을 믿고 결과를 요구한다면 당신은 기대보다 조금 더 좋은 결과를 주어야 합니다.
이를 사용하여 잠재적인 에너지를 축적하고, 당신에 대한 다른 사람들의 신뢰를 계속 높이고, 사슬이 굴러가게 하세요.
고전 선생님이 신뢰하는 사람은 바로 상사다.
그를 비판할 때 그는 “당신의 기대와 나의 기대 사이에 ‘간극’이 보인다”고 말했다.
단점이 있다기보다는.
부하직원을 관리할 때 '단점'을 '틈'으로 바꾸세요. 사람들이 모두가 평등하다고 느끼게 해주세요.
"주는 것의 가장 좋은 상태는 주는 것이 없는 것과 같다."
공개 계정을 작성하고 Liu Run, Luo Pang 등으로부터 배우세요.
120점짜리 히트작을 쓸 생각은 하지 말라는 조언이었다.
지속적으로 출력 결과를 보장합니다.
오늘은 60점, 내일은 70점, 모레는 80점을 계속해서 출력해 나가면 더 좋은 결과가 나올 거예요.
이 목표를 향해 노력하세요.
2. 개발 기간 경력
기간: 28세 ~ 35세
주요 단계:
제품화 역량
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?소셜 자원과 개인 브랜드 축적
피해야 할 함정:
?개인 능력에 중독됨
?사회 변화를 완료할 수 없음 자원
28세는 인생의 중요한 전환점이 되기도 하고, 가정을 꾸리고 사업을 시작하면서 정체성과 역할이 바뀌는 경우도 있다.
이 단계에서는 개인의 능력이 사회적 자원으로 업그레이드된다는 점을 강조해야 합니다.
사회적 자원이란 무엇입니까?
28세 이후에 면접을 봤는데 아직도 졸업한 학교를 보고 있다면 사회적 자원이 매우 열악하다는 뜻이다.
소셜 리소스는 플랫폼과 조직에서 제공하는 결과를 나타냅니다.
플랫폼, 기회, 기회, 더 나은 파트너.
어떤 사람들은 어떻게 하면 빨리 발전할 수 있느냐고 물었습니다.
각 경력 개발 단계에는 능력 요구 사항이 다르며 사용하는 수단도 다릅니다.
소셜 리소스를 활용하는 것이 중요합니다.
누구도 독립적이지 않으며, 어떤 일도 혼자서는 끝낼 수 없습니다.
사회적 자원으로 변신하지 않고 개인 능력에 집착하지 마세요.
개인 기여자에서 조직의 리더로 거듭나십시오.
자원의 할당자이자 다른 사람의 장점을 활용할 수 있는 사람이 되십시오.
이 말을 들으면 마음이 아플 수도 있습니다. 하지만 머리를 부딪혀 피가 날 때까지 기다리는 것보다는 지금 누군가가 당신의 어깨를 두드리는 것이 더 낫습니다.
“영혼에 균열이 있는 곳에 빛이 들어온다”는 말이 있다.
부업은 꼭 필요한가?
?역량 과잉은 발전을 가져오고, 경계 과잉은 부업을 가져옵니다
경력 개발은 끊임없이 더 많은 퍼즐 조각을 보고 얻는 것입니다
진화적 개발은 의미가 없습니다.
같은 자리에 계속 있을 수는 없고 도약을 해야 한다
인생은 게임과 같다.
혼란스러운 시기는 정상입니다.
몬스터와 싸우고 낯선 환경을 만나면 새로운 맵이 열려서 기뻐해야 합니다.
"용량 초과"의 세 가지 방향
1. 수평적 - 더 많은 부문을 직렬로 연결합니다(HR-HRBP; 배치-제품, 제품-마케팅)
2. 올라가기 - 더 많은 조직 퍼즐 조각 얻기(관리자 - 이사)
3. 부업 - 다른 플랫폼에서 기능 재사용(관리자 - 직장 멘토)
알림:
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?부업 때문에 본업을 소홀히 하지 마세요!
?어느 날 부업이 본업이 되거나, 부업이 본업으로 복귀하더라도 본업에서 놓친 교훈을 여전히 보충해야 하기 때문입니다
부업은 어떻게 선택하나요?
1. 좋은 부업은 본업을 보완할 수 있습니다: 당신과 나 모두(컨설턴트: 진로 계획자, 헤드헌터, 진로 멘토)
2. 좋은 부업은 본업을 보완할 수 있습니다. 본업 : 네가 안 좋으면 내가 잘할게 (아르바이트 : 자영업, 소상공인, 작가, 보험)
3. 부업이 좋으면 된다 본업: 당신은 좋다, 나는 더 나아질 것이다(저위험 창업, 부업에서 본업으로) 사업)
3가지 알림:
그런 변화를 기대하지 마세요. 당신의 "포지셔닝"은 당신의 부업을 더 좋게 만들 것입니다. 좋은 사람은 겁쟁이라도 잘합니다.
?좋은 부업은 반드시 조직에 해를 끼치는 방식으로 부업을 하지 마십시오. 개인과 조직 모두가 윈윈(win-win)할 수 있어야 합니다.
?장기적으로 좋은 부업은 점차 전공으로 바뀌고 결국 전문직이 될 수는 없습니다. 용돈 벌기.
3. 경력 기간 동안의 소명
소명 - 하나님의 소명
빌 게이츠는 자선 활동을 한다
1. 아프리카의 백신 개발
2. 자원봉사자 찾기
3. 기금 모금(버핏 찾기)
똑똑한 사람들은 일반 자선단체가 돈을 효율적으로 사용할 수 있다고 믿지 않습니다.
그러나 버핏은 빌 게이츠가 자선 활동을 한다고 믿기로 결정했습니다.
빌 게이츠는 기업가와 자선 활동을 잇는 가교 역할을 했습니다.
고전 교사의 원래 말 인용:
이 모든 것은 자본, 즉 돈과 명성을 사용하여 세상을 바꾸는 일을 하고, 영향력을 갖고, 환원하고 만족시킵니다. 미션과 비전을 달성하기 위해 .
이 닫힌 루프를 통과하세요.
과거의 역사, 현재의 장점, 미래의 비전, 인류 전체의 운명이 그의 남다른 재능을 통해 과거까지 계승되고 있다.
프로그래머로서, 마이크로소프트에서 일하고, 버핏을 아는 것, 이 모든 것이 이 순간을 위해 존재합니다.
위 : 전 세계의 관심사
아래 : 자신의 평생 재능과 특성
아래 : 과거 자신의 온갖 역사. 성장 지향적 성격은 단계적 창의적 결과에도주의를 기울여야합니다. 나는 자기 성장의 내면적 기쁨에만 집중하고 지속적으로 결과를 창출해야 합니다.
?재무 분석의 경력 개발 경로와 더 많은 퍼즐 조각을 얻으십시오. 재무 분석, 재무적 관점과 효율성 측면에서 기업이 수익을 창출하도록 돕는 방법은 무엇입니까?
?MBA 학습 동기와 목적, 자기 인식 및 포지셔닝
생존 기간: 개인 능력 개발, 이득: 돈과 안전. --독립적인 성격
개발 기간: 조직 운영 및 사회적 자원 동원, 수확: 플랫폼, 기회, 연결. --성인 다지
경력 기간: 사람들의 사회적 자본을 향상시키고, 이득: 개인적 사명, 사회적 가치. ? --하나님을 존중하고 사람을 사랑하십시오.
경력 개발을 활용할 수 있는 다양한 단계가 있습니다.
스스로 수련하는 것이 왕도이다.
위 내용은 경력 개발의 기본 논리에 대한 고전 교사의 공유의 본질입니다.
우리 모두 보이지 않는 날개 한 쌍을 갖고 더 높이 날아오르길 바랍니다.
저는 여행, 비즈니스, 말하기를 좋아하는 에일린 투투입니다. 글을 쓰지 않으면 007에서 나옵니다. 계속해서 아웃풋과 인풋을 강요하며 제 성장을 지켜보겠습니다!