1. 등급과 경험: 일반적으로 등급이 높을수록 경험이 풍부한 인테리어 청지기와 감독이 더 높은 임금을 받는 경우가 많습니다.
2. 도시와 지역: 지역마다 경제발전수준과 소비수준이 다르기 때문에 인테리어 청지기와 감독들의 임금에 큰 영향을 미칠 수 있습니다.
3. 공사 규모와 성격: 규모와 성격에 따라 인테리어 공사는 공사장과 인테리어 집사에 대한 요구와 급여 대우가 다를 수 있습니다.
4. 노동시장 수급관계: 노동시장 수급관계의 변화도 인테리어 청지기와 감독의 보수 수준에 영향을 미친다.
일반적으로 인테리어 청지기와 공사장의 임금 수준은 다를 수 있으며, 구체적인 상황은 지역과 개인 상황에 따라 다를 수 있다. 임금 문제를 고려할 때, 현지 시장 상황과 관련 업계의 임금 수준을 먼저 알아보고 결정을 내릴 것을 건의합니다.