인터뷰 개요 형식

면접 개요에는 정해진 형식이나 패턴이 없습니다. 면접 개요의 가장 기본적인 요구 사항은 인터뷰의 목적, 시간과 장소, 기타 일정, 예상 결과를 포함해야 한다는 것입니다. 인터뷰의. 면접 도구, 면접 대상자 주의사항(관습 및 습관, 종교적 금기, 신체적 조건) 등의 2차 항목은 실제 상황에 따라 결정됩니다.

참고:

1. 인터뷰 개요에는 질문이 너무 많아서는 안 되며, 2~4가 적합합니다.

2. 면접 개요의 질문은 비효율성과 유도성을 지양합니다.

3. 면접 개요의 질문은 최대한 개방적으로 표현되어야 합니다.

4. 연구 질문과 연구 목적에 따라 인터뷰 형식과 인터뷰 질문을 디자인합니다.

추가 정보

예:

면접 개요:

1. 인터뷰 목적: 성공한 사람들의 성공 과정과 경험을 이해합니다. 등을 통해 성인과 재능, 성공의 관계를 깊이 이해하고, 종합적으로 발전하는 대학생이 되며, 전방위적으로 잘 사는 사회를 건설하는 건설자이자 후계자가 됩니다. 인터뷰를 통해 대학생들은 일을 하는 방법을 배우고 실제로 좋은 사람이 될 수 있습니다.

성공한 사람들을 인터뷰하여 교실 이론 교육을 심화함으로써 대학생들은 자신의 이념적 영역을 승화시키고 실제로 우수한 이념적, 도덕적 자질을 구축할 수 있습니다. 특정 분야, 분야, 산업 등에서 상당한 공헌을 하고 중요한 영향을 미친 성공적인 사람들을 인터뷰하십시오. 인터뷰 중에 주의 깊게 기록하고 필요에 따라 인터뷰 보고서를 주의 깊게 작성하십시오.

2. 면접시간 : 여름방학 중 2주

3. 면접 대상 : 특정 분야, 분야, 산업 분야에서 큰 공헌을 하고 중요한 영향력을 미친 사람 등.

4. 면접 방법: 대면 면접은 직관적이고, 진정성 있고, 효과적인 의사소통 방식이어야 합니다.

5. 인터뷰 자료 : 성공한 사람들의 투쟁 과정과 투지, 그들의 성공 경험, 사회에 대한 기여와 영향력 등 실패, 좌절, 성공, 명성 등 성공한 사람들의 인생 통찰도 이해할 수 있습니다.

6. 인터뷰 준비:

1. 시간과 주소를 미리 정하세요.

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3. 질문 준비 등 인터뷰 자료 작성

4. 인터뷰 대상자의 배경을 이해하고 상대방의 업무, 직위, 업적, 경험 등을 포함한 정보를 사전에 수집합니다. .

바이두 백과사전 - 인터뷰 개요