거리 노동 및 보안 작업 요약 (5 개 기사 선택)
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자치구 노동 및 보안 업무 요약 1
올해 상반기에는 자치구의 리더들과 담당 리더들의 보살핌과지도하에 우리는 긴밀히 협력했습니다. 노동과 안보의 중심 업무에 중점을 두고 객관적인 어려움을 극복하고 다양한 효과적인 조치를 채택했으며 다양한 사업 지표와 과제를 성공적으로 완료했습니다. 주요 업무는 다음과 같습니다.
1. 취업업무
(1) 실업자에게 취업지원을 성실히 제공합니다.
올 상반기 실업등록자는 297명 중 취업희망자는 154명, 취업자는 150명, 취업률은 97%로 파악됐다. 취업난이 심화되는 가운데, 취업난자의 취업률이 100명에 도달해 '취업 제로 가구'를 달성하고 역동적인 제로 복귀를 유지하기 위해 노력하고 있습니다.
우리 회사는 업무 대장을 구축함으로써 실직자 개개인의 현황을 종합적이고 정확하며 역동적으로 파악하고, 개인의 실제 상황과 필요에 따라 1:1 취업 지원 서비스를 제공할 수 있습니다. 취업 의지가 있는 실업자에게는 월 2회 이상 직업추천 서비스를 제공하고, 학습과 훈련에 의지가 있는 실업자는 상반기에 다양한 기술훈련에 참여하는 것을 권장합니다. 실업자 6명에게 다양한 기술훈련 훈련과정 참여를 권유하였습니다. 다양한 채널을 통해 적극적으로 일자리를 개발하고 고용을 촉진합니다. 일상 업무에서는 두뇌를 사용하여 다양한 채널을 통해 일자리를 개발합니다. 상반기에 우리 연구소는 85개 일자리와 18개 유형의 업무를 개발했습니다.
(2) 재취업 정책을 시행하고 효과적으로 고용을 촉진합니다.
각종 보조금을 효율적으로 시행하고, 조건을 충족하는 실업자를 대상으로 다양한 취업지원금을 신청한다. 그 중 유연한 고용 보조금을 받은 사람은 428명, 자영업을 위한 사회보장 보조금을 받은 사람은 5명, 기술 훈련 보조금을 받은 사람은 1명이다. 채용이 어려운 실업자.
(3) 채용등록을 잘 하세요.
상반기에는 34개사가 채용등록 및 계좌개설을 했고, 14개사가 채용등록을 했고, 278명이 채용을 등록했다.
(4) 새로운 시스템 데이터 마이그레이션에 협력합니다.
시 신공공 *** 채용서비스 플랫폼의 풀뿌리 사업 시스템이 20xx년 2월부터 가동되었습니다. 일부 수작업 처리 데이터와 문제 데이터를 정리, 확인하고 새 시스템에 보고했습니다. 시스템이 온라인 상태인지 확인하십시오. 데이터가 정확하면 비즈니스를 평소처럼 처리할 수 있습니다.
2. 노사 업무
(1) 관할권 내 기업에 대한 정보 수집 작업을 수행하고 심천 노동 사회 보장 감독 정보 시스템에 599개 기업 정보를 입력합니다. .
(2) 노동 및 고용에 관한 특별 조사를 실시합니다. 상반기에 지방인사국의 요구에 따라 우리 사무소는 고용주 임금에 대한 주요 조사와 고용 특별 조사를 실시했으며, 관할 구역 내 599명의 고용주에 대해 조사를 실시했으며 현재까지 불법 행위가 발견되지 않았습니다. .
(3) 노동쟁의 조정을 수행하고 대규모 긴급 상황을 적절하게 처리하며 관할권의 안정을 유지합니다. 상반기에 ***는 노동법규 상담 103건, 노동고충 22건, 12건의 중재에 성공하여 66명, 금액 977,937.6위안을 받았습니다.
3. 사회보장 업무
(1) 피보험자의 정보가 사회보장 기관에 제출될 수 있도록 피보험자와 관련된 자료의 배포, 수집, 분류를 잘 수행합니다. 적시에. 올해 상반기에는 실업보험 40명, 자녀의료보험 77명, 퇴직자 사회화관리 121명이 신청했다.
(2) 연금을 제때 받을 수 있는지 확인이 필요한 퇴직자 690명에 대해 생존 확인을 실시한다.
지난 3월에는 정부의 애도와 배려를 표현하기 위해 지역사회 기반 관리 서비스에 포함된 퇴직자 1,043명에게 기름과 쌀을 배포했습니다. 가두 노동 및 보안 사업 요약 2
20xx년 거리당 실무위원회의 올바른 지도 하에 거리 노동 및 보안 사업은 토지 수용 농민을 비보험 보험으로 전환하는 데 긴밀히 초점을 맞췄습니다. 도시와 농촌 주민의 사회보장, 주민의 취업과 창업 촉진 등 화합적인 노사관계 구축 등 사업을 전개하고, 도시와 농촌 주민의 완전고용을 촉진하고, 일자리 창출 분위기를 조성하기 위해 최선을 다하겠습니다. "대중 기업가 정신과 혁신", 주민 소득 증가, 풀뿌리 기반 강화. 20xx년의 작업은 이제 다음과 같이 요약됩니다.
1. 목표 달성
(1) 토지를 몰수당한 비보험 농민의 상황
1 557명 완료 농촌에서 비농업으로 전환하는 절차를 완료하였고, 푸차오실용인프라B선 등 16개 사업에 대해 600명 이상의 보험정보 보고를 완료하였습니다.
2. 20xx년 4월 11일 이후 13개 토지 취득 및 비농업 전환 프로젝트에 대해 1,300만 위안이 넘는 두 가지 보상 비용을 계산하여 지불했으며 현재 두 가지 보상 비용이 더 많은 프로젝트가 있습니다. 450만 위안 이상이며 검토 중이다.
3. 농촌에서 퇴직하지 않은 직원을 위한 연금 혜택과 개별 외래 서비스의 회계 및 분배를 완료합니다. 총 금액은 157만 위안입니다.
(2) 도시와 농촌 주민을 위한 사회 보장 및 의료 보험 완료
1. 20xx년에 "Sunset Red" 건강 증진 및 의료 보험 사업을 완료했습니다. 의료보험 보조금 총 483,850위안, 보조금 지급 인원: 2,875명.
2. 도시와 농촌 주민 모두 1,700여명이 연금에 참여했고, 나머지 인구에 대한 징수도 계속 강화되고 있다.
3. 도시와 농촌 주민의 의료은행을 위한 온라인 원천징수 계약 20,000건 이상을 완료했으며, 오프라인 현금 결제자는 4,000명 이상입니다.
4. 3,455명이 사회보장을 보류하고 납부했으며, 2,106명이 사회보장 마그넷을 추가하고 비밀번호를 인쇄했으며, 227명이 사회보장 혜택을 받았습니다. 보장 연금 및 퇴직 절차, 21,000명 이상의 사람들이 연금 자격을 확인 받았습니다.
5. 거리를 대상으로 특별 '사회보장지식' 연수회를 진행했으며, 마을(공동체) 주요 책임자와 노동안보조정관을 대상으로 특별지식 연수를 실시해, 대중에게 봉사하는 능력과 질을 향상시켰습니다.
6. 마을과 가정에 정책을 홍보합니다. 지역 인사 및 사회보장국에서 인쇄한 홍보 자료 20,000부를 배포했고, 거리에서 인쇄한 "거리 사회보장 지식 브로셔" 24,000부를 배포했습니다.
(3) 도시 및 농촌 주민의 창업 및 취업 촉진
1. 완전고용 목표 달성.
올해는 도시와 마을에 1,500개의 새로운 일자리가 창출되어 목표 수 1,500개 중 100개를 완료할 것입니다. 실업자는 782명으로 재취업 목표 470명 중 166명을 달성했다. 취업난자 160명이 재취업해 목표인원 160명 중 100명을 달성했다. 농촌 인력 이전 수출 건수는 9,660건이며, 20xx년에는 489명의 신규 농촌 잉여 노동자가 고용으로 전환되어 목표 수 430건 중 113건이 현장 취업 박람회에서 개최되어 600개 이상의 일자리를 제공했습니다.
2. 훈련 현황.
7개의 도시 및 농촌 노동력 훈련반이 개설되었으며, 그 중 기술 훈련을 졸업한 사람은 247명, 기업가 정신 훈련을 졸업한 사람은 29명이며, 연간 일반 대학 졸업생 23명을 대상으로 직접 보조금 개인 훈련을 신청했습니다.
3. 도시 및 농촌 고용실명제.
20xx년 10월 기준으로 15,413명이 농촌 노동 시스템에 진입했습니다. 올해 489명의 신규 농촌 인력 이동이 유입되어 조사 데이터, 보고 데이터, 네트워크 데이터의 '3개 통일'을 달성했습니다. 및 동적 업데이트. 도시 노동력 조사 시스템은 18,450명을 기록했습니다.
4. 대학생들에게 기업가 정신을 장려합니다.
대학생 20명을 대상으로 창업 정책 컨설팅, 대학생 5명에게 창업 대출 50만 위안 신청 추천, 대학생 7명에게 창업 보조금 7만 위안 신청 추천, 도시 및 농촌 창업가 3명 지원, 28만원 소액담보대출 신청 도와드렸습니다.
5. 공공 복지 직위 개발.
공공복지 직위와 사회보장 보조금을 적극적으로 신청해 취업난자 18명에게 공공복지 직위와 사회보장 보조금을 지원했고, 특별고용자금 100만1279위안을 신청했다.
(4) 조화로운 노사관계 구축
1. 우리는 '두 네트워크' 작업의 교차 점검 작업을 환영하고 정상적인 작업을 보장하기 위해 8개 그리드에 대한 종합 점검을 실시했습니다. .
2. 고용주의 노동, 고용, 사회보험 법규 준수 여부에 대한 특별 조사를 실시하고, 관할 구역 내 22개 회사, 2,350명을 대상으로 주요 조사를 실시합니다.
3. 관할권 내 96개 기업에 대한 이주노동자 임금 지급에 대한 특별점검 실시, 노동관계법률 상담 150회 접수, 단체 노동쟁의 15건 조정 및 처리, 노동법령 적극 홍보, 120개 기업을 방문하여 기업이 법에 따라 고용을 규제하고 근로자가 법에 따라 합리적인 권익을 수호하도록 지도했으며 50건의 노동쟁의를 조정 및 조정했으며 그 중 40건이 성공했습니다.
4. 풀뿌리 차원의 법 집행 활동을 통해 '노동계약법', '노동법', '사회보험법'을 적극적으로 홍보하고 정책 선전 자료 2,000부를 배포하여 개선을 도모합니다. 기업의 합법적인 고용과 근로자의 법적 준수에 대한 인식.
2. 작업 수행상의 문제
(1) 토지 취득 및 전환 과정에서 특정 프로젝트의 일부 인력이 비농업 토지로 전환하기를 꺼려하여 비거주자들은 사회보장 혜택을 누리지 못하고 있으며, 일부 개인들은 농촌에서 비농업으로의 이전 절차를 완료해 달라는 청원을 내놓고 있어 불안정한 상황이다.
(2) 관할 구역 내 철거 및 토지 취득에 관련된 사람이 많고, 비정부 지역으로 이송해야 할 사람이 많기 때문에 '도시의 고리' 생태벨트' 사업이 오랫동안 실시되지 않았고 인민들이 기다리고 지켜보고 있어 도시와 농촌 주민양로보험 재정조달이 제대로 진전되지 못하고 있다.
(3) 일부 고용주는 보험 가입에 대한 인식이 강하지 않고, 사회 보험 관련 규정을 준수하지 않고, 직원에게 사회 보험료를 지불하지 않고, 업무 관련 상해 보상을 감당할 수 없습니다. 업무상 부상이 발생하여 불필요한 노동쟁의가 발생하는 경우. 길거리 노동 및 보안 작업 요약 3
20xx년 상반기는 운동 반년과 수확 반년입니다. 지난 6개월 동안 거리당위원회와 관련 부서의 지도와 보살핌, 지원 하에 우리 사무실에서는 노동보장에 관한 신구 정책을 끊임없이 배우고, 다양한 플랫폼 사업과 운영 방식을 끊임없이 배우며, 노동보장 정책을 끊임없이 이해해 왔습니다. 상사' 노동보장사업을 주도하는 부서의 지도사상과 지도정신. 지난 6개월 동안 우리 사무소는 노동보장사업에 대한 이념을 명확히 이해하고 다양한 기본사업업무를 적극적이고 실용적으로 수행하여 확실한 성과를 거두었습니다. 이제 그 작업을 다음과 같이 요약합니다.
1. 고용 및 재취업을 촉진합니다.
취업은 민생의 기초이다. 취업과 재취업은 노동사회보장사업의 영원한 화두이자 노동사회보장사업의 최우선 과제이다. 취업과 재취업사업도 대중적인 사업이며 우리는 이를 언제나 확고하게 로동보장사업의 최우선순위에 두어야 합니다. 단순히 구직정보를 수집하고, 구직자 정보를 수집한 뒤, 단순 이어진 연락과 소개를 하는 전통적인 재취업 모델에만 의존할 수는 없습니다. 중요한 것은 어업을 교육하고, 자유 기술 훈련 확대, 재취업 지원 기반 구축, 우대 정책 장려 등을 통해 다각도로 재취업 목표를 달성하는 것입니다.
올해 상반기에는 기존에 처리된 취업 및 실업등록증의 인사정보를 상반기 동안 총 5,427명을 기록하였습니다. 취업·실업등록증 신규 신청자는 430명. 실업자들에게 더 많은 고용 기회를 제공하기 위해 고용국이 20xx년에 최초의 노동 채용 박람회를 시작할 수 있도록 지원하십시오. 통일전선공작부를 도와 가난한 주민들의 창업자금 일부를 찾아주고, 주민 10명에게 소액대출을 신청해 고민을 해결했다. 우리 노동사회보장국은 배너 취업관리국을 도와 Xiaozhuang Qianjiahui 창업보육기지에 정착한 기업가의 자격을 엄격하게 검토했으며, 조건을 충족한 140명의 기업가에게 각각 1,000씩 보조금을 지급했습니다. 3년 연속 급여를 받는 기업가.
기업가가 적시에 더 많은 우대 정책을 누릴 수 있도록 일련의 우대 정책도 시행되었습니다.
2. 훈련 강화 및 우리 마을 노동력의 질 향상
인적 자원 개발에 집중 투자하고 훈련에 적극적으로 노력하며 특별 훈련 및 대응 훈련을 실시하고 고용 연결 훈련과 함께 취업 지도, 기술 훈련, 평가 및 인증, 취업 추천 등을 통해 먼저 훈련을 실시한 후 수출하고 있습니다. 취업 전 노동력에 대한 목표 기술 훈련을 조직하여 훈련을 먼저 실시한 후 취업을 하는 것이 필요합니다. 이는 근로자의 전반적인 질을 향상시킬 뿐만 아니라 노동력 수출 및 근로자의 안정성과 개선을 촉진합니다. 노동력 수출을 위한 좋은 기반.
3. 학습 강화, 인식 제고, 업무 주도성 제고
올해 상반기부터 업무 내용을 명확히 하고 업무를 세분화, 세부화하며 업무를 강화했습니다. 의의가 크지만 갈 길이 먼 노동보장을 효과적으로 시행하고, 심도 있고 세심한 작업을 통해 다양한 정책을 포괄적으로 시행하는 것입니다.
위 내용은 저희 사무실의 상반기 업무를 간략하게 요약한 것입니다. 앞으로도 노동보장 분야에서 좋은 성과를 낼 수 있도록 열심히 노력하겠습니다.
첫 번째는 배너 전체가 노동 및 보안 업무에 대해 더 깊이 이해할 수 있도록 홍보 노력을 더욱 강화하는 것입니다.
두 번째는 상급 부서와 커뮤니티 간의 관계를 조정하는 것입니다.
세 번째는 계속해서 고용을 촉진하고 재취업 인력을 교육하는 것입니다.
네 번째는 노동 파일 관리를 강화하는 것입니다. 사회보장국과 서류 캐비닛 및 기타 자원을 최대한 활용하여 직원이 명확한 기반을 갖추고 모든 종류의 정보가 완전하도록 보장하여 우리 사무실의 업무가 원활하게 수행되고 사회가 조화롭고 안정적이도록 보장합니다. , 모든 업무가 원활하게 진행됩니다.
위 업무의 개발과 시행을 통해 노동사회보장청이 기존의 기반 위에서 더 나은 업무를 수행할 수 있도록 노력하겠습니다. 길거리 노동 및 보안 작업 요약 4
1. 작업 완료
(1) 고용 및 기업가 정신 작업.
우리 노동사회보장국은 지방노동사회보장국이 부여한 업무에 따라 고용 및 창업 업무를 적극적으로 수행하고, 무토지 농민들에게 취업 및 창업 지도와 서비스를 제공하고 있습니다. 현재까지 우리 관할구역 내 신규 취업자는 385명, 창업 취업자는 149명, 해고 및 실직 후 재취업자는 267명, 농촌 전출자는 473명, 취업난자는 25명이다. 일자리를 찾았습니다. 취업 및 창업 업무는 지방인적자원사회보장국이 지정한 목표와 임무를 모두 완료했습니다.
(2) 근로 및 고용 감독 업무.
지방인적자원사회보장국의 결정에 따라 관할권 내에서 4개 산업체를 포함해 4개 고용단위에 대한 최저임금 기준 및 사회보험 가입에 대한 특별법 집행검사가 실시됐다. 기업체 343개, 기타 산업 53개 기업, 근로자 2,793명, 고용주 26명의 정보를 수집·입력했다. 쯔팡카이펑시장 이주노동자 임금분쟁은 슈퍼청원 사건 없이 해결됐다.
(3) 도시 거주자를 위한 연금 보험.
저희 사무실은 관할 구역에서 올해 6세가 되는 노인연금보험 수급 절차를 처리하고, 16~59세 대상의 갱신 및 신규 보험 업무를 진행했습니다. 신규 가입자는 486명이며, 보험 갱신 작업이 진행 중입니다.
(4) 도시 기관 및 기업 단위 퇴직자를 위한 사회 관리 및 서비스.
지방인사사회보장국의 요구에 따라 우리 사무실에서는 정부기관 및 기관 퇴직자를 대상으로 사회관리 서비스를 적극적으로 실시하고 있습니다. Xinanguan, Qiucun 및 Zifang은 해당 관할권 내 정부 기관 및 기관에서 퇴직한 7명의 퇴직자에 대한 인증을 처리했습니다. Huadong, Zifang 및 Fucheng은 해당 관할권 내 퇴직 기업 14곳에 대한 인증을 완료했습니다.
(5) 민생과 고용에 초점을 맞춘 활동을 수행한다.
관할 지역 대졸 이상 실업자를 대상으로 설문조사를 실시한 결과, 학부생 18명, 전문대졸 이상 42명 등 총 6명이 파악됐다. 이에 따라 대졸실업자를 위한 특별 취업박람회가 열렸으며, 23명이 취업의사에 도달했다. 토지가 없는 농민을 위한 재취업 취업박람회를 개최하기 위해 관할구역 인민대표대회 대표들과 적극적으로 접촉하십시오.
1명 이상이 취업의사에 도달했습니다.
(6) 직업 기술 및 기업가 정신 교육을 적극적으로 실시합니다.
마을(채소시장)에서의 직업능력 및 창업교육 내용과 혜택을 방송, 공지사항 게시, 방문홍보 등을 통해 적극적으로 알리고, 마을(채소) 주민들에게 기술 및 창업교육에 적극적으로 참여하고, 노고를 통해 사무자동화, 컴퓨터 소프트웨어 및 하드웨어 유지보수 등 기술교육에 55명이 참여했다. 창업교육에는 3명이 참여하였습니다. 연초 목표는 모두 달성했습니다.
(7) '서비스 개선의 해' 활동을 적극 추진한다.
지방 인사 사회 보장국 관련 문서의 정신에 따라 우리 사무실은 "서비스 개선의 해" 활동을 적극적으로 수행했습니다. 사무실과 15개 마을(시장)이 리더십 그룹을 설립했습니다. 효율성 구축을 더욱 강화하고 서비스 조치를 개선하며 서비스 인식을 강화하기 위한 실행 계획을 수립했습니다.
2. 문제점
(1) 노동법에 대한 인식이 부족한 사업주와 근로자가 여전히 존재하며, 노동계약을 체결하지 않고, 사회보험에 가입하지 않으며, 규정에 따라 사회보험을 납부합니다.
(2) 토지가 없는 노인 농민들은 기술 부족과 낮은 교육 수준으로 인해 일자리를 찾는 데 어려움을 겪고 있습니다.
(3) 마을(시장)마다 실태가 다르기 때문에 노동사회보장청은 적극적으로 조정·감독할 수 있을 뿐, 마을(시장)마다 주민연금 가입을 강요할 수는 없다. .
올해 우리는 일부 작업을 수행하고 일부 결과를 얻었지만 이는 사무실 및 구청 리더의 관심과 도움 없이는 달성할 수 없습니다. 앞으로도 직장에서 우리는 개선하고 보완하며 다양한 자질을 향상시키고 내년에 업무에서 새로운 수준에 도달하기 위해 열심히 노력할 것입니다.
3. 20xx년 업무 계획
(1) 계속해서 도시 주민 연금 보험에 대한 홍보를 강화하고, 관할 구역 주민의 보험 가입 의욕을 높이고, 이미 보험에 가입한 사람들에 대한 좋은 서비스는 연금보험 가입률을 더욱 높이는 데 도움이 됩니다.
(2) 토지 상실 농민을 위한 직업 기술 훈련 및 창업 훈련을 제공하기 위한 노력을 강화하고, 각 마을의 실태에 기초한 다양한 경로를 통해 토지 상실 농민의 취업 및 자립 창업을 촉진합니다( 시장).
(3) 지역 인사 및 사회보장국에서 할당한 기타 업무를 계속 수행합니다. 거리 노동 및 보안 작업 요약 5
1. 고용 및 재취업을 적극적으로 촉진합니다.
우리는 취약 계층의 취업과 완전 고용 달성을 목표로, 새로운 단계의 적극적인 취업 정책을 진지하게 수행하고 "재취업 지원의 달", "봄바람 행동", "대졸자 취업 권장 활동" 및 기타 특별 업무를 성실히 수행합니다. 제18차 국회 보고, 기업가 정신 서비스 시스템을 개선하고, 노동 능력과 취업 의욕이 있는 취업 어려움을 겪는 사람들을 지원하기 위해 기업가 정신을 적극적으로 장려하고, 공공 고용 서비스 시스템을 강화하며, 더욱 개선합니다. 비즈니스 품질을 강화하고 정보 네트워크를 적시에 업데이트합니다. 지역 내 노동력 및 고용 기업의 등록을 늘리고 "노동력 및 기업 고용 수요를 모두 해결"하기 위해 노력합니다.
2. 퇴직자 정보 개선 및 양호한 데이터베이스 계정 유지
퇴직 노인을 대상으로 지문 확인, 지문 수집 및 생존 확인을 수행하고 지속적으로 방문 서비스를 제공합니다. 문 확인 서비스, 서비스 수준 향상, 모든 노인이 매달 제때에 연금을 받을 수 있도록 보장하고 사회 보장 정책에 대한 컨설팅을 잘 수행합니다. 퇴직자를 위한 사회화된 관리 서비스를 주요 라인으로 구축하고 개선하여 관리 수준과 서비스 품질을 더욱 향상시킵니다.
3. 법에 따라 보다 조화롭고 안정적인 노사관계를 촉진합니다.
(1) 보석 가공, 건설 현장 등 노동 집약적이고 이동성이 높은 기업에 대한 검사를 강화하여 문제를 조기에 해결하고 분쟁을 사전에 차단합니다.
(2) 노동법 및 규정의 홍보를 강화하고 관련 홍보 자료를 제작하여 산업 현장과 같이 인구 밀집 지역에 붙여 넣습니다. 공원 및 건설 현장은 옥외 홍보 활동을 수행하여 근로자와 사용자가 법률을 알고, 이해하고, 준수할 수 있도록 하며, 조화롭고 안정적인 상업 단지를 건설합니다.
1. 메커니즘을 정리하고 내부 잠재력을 활용하며 팀 전체에 그리드 기반 법 집행 관리를 구현합니다. 관리 영역의 현황과 제도적 환경을 기반으로 다단계 감독 그리드를 구축하고, 다양한 수준의 그리드 감독에 대한 책임을 지며, 각 수준의 책임을 이행하고, 법 집행 행위를 표준화하고, 법 집행 효과를 향상시킵니다.
2. 도시 외관과 환경을 더욱 개선하고, 도시의 '7대 혼돈' 현상을 계속 시정하며, 도시 외관 환경과 애국 위생에 대한 검사 및 감독을 강화하고, 거리 순위를 효과적으로 홍보합니다. 도시의 도시외관 및 환경평가에 있어서
3. 도시 마을(공동체) 환경의 종합적인 개선을 더욱 추진하고 시, 구, 거리의 작업 요구 사항인 "Thunder Action" 및 "Scar Control Action" 계획을 지속적으로 수행합니다. 더럽고 혼란스럽고 더러운 도시 마을을 청소합니다. 개선이 불량한 경우 지역 도시 관리국에 문의하여 개선 및 개선 기준을 제정하여 도시 마을의 전반적인 위생 환경을 종합적으로 개선합니다.
4. "쓰레기가 땅에 떨어지지 않도록" 실시 계획의 작업 요구 사항에 따라 관리 및 법 집행을 보장하는 홍보 작업을 강화하여 작업을 계속 수행합니다. "쓰레기가 땅에 떨어지지 않으면 나호가 더 아름다워질 것이다"라는 목표를 세우고 "쓰레기가 땅에 떨어지지 않으면 나호가 더 아름다울 것"이라는 가장 아름다운 도시를 창조합니다.
5. 관할 지역의 옥외 광고 표지판 교정을 더욱 촉진하고 옥외 광고 표지판의 잠재적인 안전 위험을 제거합니다.
6. 관할권 내 문화 시장 정화를 위해 음란물 반대 및 불법 활동을 계속 수행합니다.
7. 사례의 양과 질을 향상시키는 데 중점을 두고 사례 처리의 질을 개선합니다.
8. 사회 지원 도시 관리 서비스 기업의 관리 및 규제를 강화합니다.
20xx년에도 거리 행정 서비스 홀은 구위원회와 구청의 요구 사항을 지속적으로 구현하고 '행복', '품질', '나비 변화', '아름다움', '편의'를 구축해 나갈 것입니다. " 및 "법치" 행정 서비스의 질과 효율성을 공고화 및 향상시키고 실무적으로 서비스 개념의 운용성을 강화하기 위해 업무 표준을 재정비하고 집중 창구 책임 개편을 모색하여 통합 수준을 향상시킵니다. 행정 서비스.
1. '1문1창구 관리 서비스' 개혁을 모색하고 창구 서비스 권리와 책임의 통합을 추진합니다.
'하나의 문'은 하나의 문에 많은 문이 집중되어 있다는 뜻이며, 현재의 여러 서비스홀이 점차 행정서비스홀로 집중되는 것을 의미하고, '하나의 창'은 많은 창문이 하나의 창에 집중된다는 의미이며, 현재 많은 서비스 홀이 점차 하나의 홀로 집중되고 있습니다. 여러 창구에서 한 가지 업무를 처리해야 하는 상황이 더 이상 창구를 부서와 부서로 나누어 처리할 수 없게 되었습니다. 한 창에서. '1문1창 행정 서비스' 개혁은 대중의 필요와 편리함을 출발점으로 하여 대중이 더 적게 이동하고, 더 적은 문턱을 넘고, 더 적은 문턱을 넘도록 하는 문제를 해결하는 것이 전반적인 목표입니다. 행정업무 처리 시 절차를 간소화합니다. 대중과 접촉하고 봉사하는 '라스트 마일'을 효과적으로 해결하기 위한 혁신적인 조치입니다.
2. 행정서비스업의 통계분석을 개선합니다.
업무량에 대한 통계 분석은 회관의 지식 보유 및 데이터 마이닝의 기초입니다. 회관에서는 분기별로 회관의 업무 수용량을 집계하고 통계 분석을 위해 부서 데이터를 요약하고 추적합니다. 비즈니스 데이터의 변화를 추적하고 피드백하며 데이터의 정확성과 신뢰성을 향상하고 비즈니스 관리의 과학적이고 역동적인 관리를 달성합니다.
3. 감독 및 관리를 강화하고 서비스 품질을 향상시킵니다.
시스템 구축과 표준화 구축의 강도를 계속 높이고 업무 경험을 신중하게 요약하며 감독 시스템을 지속적으로 개선하고 자체 감독과 사회적 감독을 강화하며 법에 따라 행정 수준을 향상시킵니다. 창호 건설에 대한 민주적 평가제도를 더욱 완비하고 민주적으로 관리에 참여하는 경로와 수단을 풍부화해야 합니다. 창문에 대한 일일 감독 및 관리를 강화합니다. 전화 불시 점검, 사회 감독자 심포지엄 등 다양한 형태를 통해 감독 방식을 확대하고 창구 직원의 서비스 수준을 향상시키겠습니다.
4. 인문적 배려를 적극적으로 실천하고 문화적 분위기를 조성하기 위해 노력합니다.
'거리 행정서비스관 창구 직원 조의 업무계획'을 수립하고 인문적 돌봄 활동을 적극적으로 전개하며, 창구 직원의 생일, 결혼, 출산, 돌봄에 대한 조의를 표한다. 엄격한 시스템과 유연한 진료의 결합을 고수하고 팀의 소속감을 강화하며 팀 결속력을 구축하고 조화롭고 따뜻한 업무 환경을 조성하며 인본주의적인 홀 구축에 노력합니다.
창구직원의 정신지양을 제고하고 업무의욕을 고취하며 새로운 행정문화 창조를 위해 다채롭고 긍정적인 문화체육활동을 적극 추진한다. ;