1. 가족 계획 직원의 주요 업무 내용은 다음과 같습니다: \x0d\ 1. 인구 및 가족 계획에 관한 관련 국가 및 지방 지침, 정책 및 규정을 성실하게 시행합니다. 인구 및 가족 계획 업무에 대한 목표 관리 책임 시스템을 엄격하게 구현하여 해당 단위의 인구 및 가족 계획 지표가 완성되도록 합니다.\x0d\ 2. 가족 계획 업무에 대한 계획 및 요약을 작성하고 가족 계획 규칙을 수립, 개선 및 적극적으로 구현합니다. 정책 및 규정, 우수한 문서 및 정책을 적시에 전달합니다. 청원 사례를 적시에 등록하고 정책 및 규정 컨설팅 서비스를 제공합니다. \x0d\ 3. 출산율 지표 신청, 인센티브 정책 시행, 인센티브 수수료 지불, 정책 상담, 정보 조사 등 \x0d\ 가족 계획에 관한 다양한 통계를 수행합니다. 관리 및 발행 업무를 기밀국에 보고합니다. \x0d\ 5. 의약품의 계획된 관리, 재고, 발행 및 등록을 담당하고, 의약품에 대한 총계정원장과 세부 계정을 유지합니다. , 명확한 계정 포함, \x0d\ 6. 기본 가족 계획 정보에 대한 책임 \x0d\ 7. 가족 계획 홍보 업무 및 상급 부서의 가족 계획 홍보 콘텐츠 구현에 대한 책임; 8. 유동인구 가족계획 관리를 담당하고 "유동인구 가족계획 관리 대책" 시행을 조직한다.\x0d\ 9. 상급 가족계획 부서에서 부여한 각종 업무를 완수한다. \x0d\ 2. 가족계획의 목적: \x0d\ 가족계획의 주된 내용과 목적은 만혼, 만산, 출산 감소, 우생학을 촉진하여 계획적으로 인구를 통제하는 것입니다. 인구밀도가 높은 국가나 지역에서는 가족계획이 추진되고 있으며, 현대 사회의 급격한 인구 증가로 인해 피임은 가족계획의 주요 통제 문제가 되었습니다. 가족 계획을 실행하는 방법에는 두 가지가 있습니다. 첫째, 미혼 젊은이들이 만혼을 실천하는 것, 둘째, 결혼한 부부가 과학적인 방법을 사용하여 계획적으로 자녀를 갖는 것입니다.